Flex Manager
De top 21219 Flexmanagers van Nederland
21219 professionals

 beschikbaar?

interimmanagement TIP: soortgelijke CVs vinden

manager zorg/ kinderopvang

manager zorg/ kinderopvang

Werkervaring interimmanager

2008- heden Plein nul10
Organisatie die opvang biedt aan kinderen van 0 tot 12 jaar.

Functie Manager 4 – 12 jarigen in Hoogvliet en manager 0-12 jarigen in Lombardijen. Integraal eindverantwoordelijk voor het algehele proces van beide BV’s ( 65 fte). Op basis van interne en externe ontwikkelingen lever ik een bijdrage aan de strategische beleidontwikkeling binnen het managementteam van de organisatie. Het opbouwen en onderhouden van externe contacten, zoals met schoolbesturen/ directeuren, het CJG en het AMK, en samen met externe partners vorm geven aan de samenwerking binnen Multi Functionele Accommodaties is een belangrijke pijler van deze functie. Hiernaast is het begeleiden van verschillende structurele veranderingsprocessen binnen de organisatie een belangrijk onderdeel van mijn werkzaamheden Tevens heb ik, na een bestuurlijke fusie, een nieuwe bv van de organisatie inhoudelijk, financieel en kwalitatief vorm gegeven en een winstgevend onderdeel van de organisatie gemaakt.


2005- 2008 ’s Heeren Loo, West Nederland
Organisatie die zorg- en dienstverlening biedt aan mensen met een
verstandelijke beperking.

Functie Teammanager Zorg
Integraal verantwoordelijk voor de kwaliteit en de continuïteit van de geboden (24-uurs)zorg. Naast het leidinggeven aan 34, 5 fte medewerkers en het vorm geven van beleid was het beheer van budgetten, het maken van begrotingen en het opstellen van werkplannen een onderdeel van mijn werkzaamheden. Hiernaast was het opzetten en het aansturen van projecten, waarin het verbeteren van de kwaliteit van leven voor mensen met een ernstige verstandelijke beperking met gedragsproblemen de doelstelling was, een onderdeel van mijn takenpakket. In samenwerking met Dorethea Timmers Huygens heb ik een veranderproces qua cultuur en de werkmethodiek “Ervaringsordening” vormgegeven en geïmplementeerd.


2004-2005 MEE- Rotterdam
Organisatie die ondersteuning en advies biedt aan mensen met een
beperking

Functie Teamleider Zorgconsulenten
Leidinggevende van een team consulenten (14 fte) bij de afdeling Verstandelijk Gehandicapten Volwassenen. Eindverantwoordelijk voor de organisatie en de uitvoering van de geboden dienstverlening.
Naast het leiding geven aan medewerkers was het bouwen en onderhouden van netwerken een onderdeel van de werkzaamheden. Tijdens mijn contractperiode is de implementatie van proces- naar een productfinanciering een belangrijk onderdeel van de werkzaamheden geweest.


1999-2004 Stichting de Bruggen, locatie Rijnmond.
Dienstverlening aan mensen met een verstandelijke beperking.

Functie Teamleider van meerdere woningen.
Verantwoordelijk voor de (24-uurs) zorg en dienstverlening van meerdere woningen waar mensen met een verstandelijke beperking wonen. De functie had tot doel zorg te dragen voor de planning en uitvoering van de geboden dienstverlening. Naast coachen van de medewerkers, was budgetbeheer een onderdeel van het takenpakket.


1997-1999 Stichting de Rustenburg te Rotterdam.
Psychiatrische woonvoorziening, dienstverlening aan mensen met een chronische, psychiatrische beperking.

Functie Cliëntbegeleider
Verantwoordelijk voor de directe begeleiding aan mensen met een chronische, psychiatrische beperking. Naast het persoonlijke begeleiderschap en het participeren in de organisatie van de herhuisvesting van de Stichting de Rustenburg hoorde een aantal coördinerende taken bij het pakket. Dit waren onder andere het regelen van de kasstromen, het maken van roosters en het regelen en begeleiden van (multidisciplinair) overleg.


1996-1997 Stichting PamijerKeerkring te Rotterdam.
Dienstverlening aan mensen met een verstandelijke beperking.

Functie Cliëntbegeleider
Verantwoordelijk voor de begeleiding van cliënten die zelfstandig wonen. Veel aandacht werd hier besteed aan het samenwerken met netwerken en andere organisaties. Hiernaast was ik medeverantwoordelijk voor de implementatie van de zorgplan systematieken.

1995-1996 Sociaal Pedagogische dienst, afdeling GJWV.
Dienstverlening aan mensen met een verstandelijke beperking.

Stageplaats
Naast het meewerken aan activiteiten voor mensen met een verstandelijke beperking, het scheppen en handhaven van continuïteit.
Voorts het verzorgen van de inhoudelijke invulling van een aantal activiteiten en het werven/begeleiden van vrijwilligers die aan deze activiteiten meewerken.


1992-1996 Invalkracht bij Stichting Bergse Bos, hulpverlening kinderpsychiatrie.
Invalkracht bij het Groene Kruis, bejaardenhulp.
Administratief medewerkster bij Q8.
Horecawerk.

Opleiding interimmanager

Opleidingen

2010 Master Human and Organizational behavior
2008 VO- Management, Organisatie- en Beleidskunde
2005 Post- HBO opleiding, Management voor afdelingshoofden in de gezondheidszorg.
1999 Propedeuse Psychologie, studierichting Arbeid en organisatie.
1997 HBO- Sociaal Pedagogische Hulpverlening.
1991 Studie Psychologie, 1e jaar afgerond.
1990 Sociale academie Rotterdam, overgangsbewijs 1e algemene basisjaar.
1989 HAVO, Capelle aan den IJssel.
1987 MAVO, Capelle aan den IJssel.



Cursussen/trainingen

Time- management
Het voeren van competentiegerichte gesprekken
Cursus van Teamleider naar Teammanager
Differentiatie: Beleid en beleidskunde
Individuele Rehabilitatie Benadering
Cursus functioneringsgesprekken
Cursus verzuimgesprekken


Rijbewijzen A en B (in bezit van eigen vervoer)

Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetenties

Begeleiden verander- transitieprocessen
Ervaren manager die zowel organisatorisch, ondernemend, financieël en coachend aan de slag gaat

Talenkennis interimmanager

Nederlands
Engels

 beschikbaar?

Interim managers zoeken:

Opdrachtomschrijving :