Flex Manager
De top 21219 Flexmanagers van Nederland
21219 professionals

 beschikbaar?

interimmanagement TIP: soortgelijke CVs vinden

Projectleider,Consultant

Projectleider,Consultant

Werkervaring interimmanager

BESCHRIJVING VAN MIJZELF

Ik heb in mijn loopbaan ervaring opgedaan met verschillende aspecten van de IT binnen financiële organisaties. In het begin van mijn carrière ben ik voornamelijk technisch bezig geweest met IT waarbij ik veel kennis en ervaring opgedaan heb over Windows platformen en de beheeraspecten. Later heb ik mij meer gericht op het Server Based Computing concept waarbij ik langzamerhand van een technische rol overgegaan ben naar een meer adviserende rol. Vervolgens heb ik ervaring opgedaan als projectleider waarbij de business steeds meer op de voorgrond is komen te liggen en IT in toenemende mate een ondersteunende functie is gaan vervullen. Termen als BITA (business IT alignment) en IT Governance zijn termen die mij aanspreken. Mijn ambitie is om opdrachten te krijgen met een adviserende- of een projectmatige rol die mijn kennisgebieden raken. Daarnaast zou ik graag door middel van opdrachten en zelfstudie mijn kennisgebied verder willen uitbreiden.

VAARDIGHEDEN

• Als projectmanager heb ik ervaring opgedaan met de uitvoering van IT-projecten waarbij ik binnen scope, doorlooptijd, budget en de kwaliteitseisen gebleven ben. (voorbeeld projecten: Invoering BlackBerry bij een klant (1600 fte) waarbij gebruik gemaakt werd van een eigen BES-server, Office XP naar Office 2003 migratie (voorbereidend), aansluiten (internationale) vestigingen op de centrale ICT infrastructuur inclusief voice over ip telefonie). De omvang van de vestigingen lag tussen 15 en 35 medewerkers. Deze projecten zijn volgens de Prince2 methodiek uitgevoerd.
• Ik heb ervaring met consultancy op het vlak van architectuur en infrastructuur. Ik heb voor een financiële instelling een volledige redundante SBC omgeving ontworpen voor het ontsluiten van applicaties over het internet in combinatie met strong authentication.
• • Verregaande kennis van Citrix-producten (gecertificeerd), third party add-ons en het Server Based Computing concept (SBC). Voorbeeld van third party add-ons zijn: RSA secureID, Powerfuse en Softricity. Ik ben op de hoogte van recente ontwikkelingen op dit gebied en de toepasbaarheid ervan. Ik heb ervaring in het begeleiden van implementaties.
• Bewezen op competente wijze leiding te kunnen geven aan verschillende teams: helpdesk, scriptstraat medewerkers en projectteams.
• Ervaring met verschillende ITIL processen (bijvoorbeeld Incident-, problem-, change-, release-, configuration-, en service level management).
• MCSE 2000 en 2003 kwalificaties, inclusief Exchange, SQL 2000 en 2005, TCP/IP, netwerken en netwerkservices.
• Goede kennis van software distributie in Windowsomgevingen met behulp van MSI-bestanden en bijvoorbeeld Active Directory. Zowel de technisch uitvoering (packaging, Wise Packaging Solutions) als de procesmatige ondersteuning ervan.
• Goede kennis van verschillende script/ontwikkeltalen: VBscript/HTML/ASP/VB.Net. Met behulp van deze kennis heb ik bijvoorbeeld een web-applicatie gemaakt die het proces voor het aanmaken van gebruikers in een Windows omgeving volledig automatiseerd. Hierbij worden de useraccounts niet enkel in het domein aangemaakt maar ook meteen voorzien van een exchange-postbus, software, NT-groepen en het terminal server profiel. Daarbij worden alle acties op een gebruiksvriendelijke wijze gelogd en voldoet de applicatie aan het handboek informatiebeveiliging.

WERKERVARING

Vanaf eind 2000 tot eind 2002 ben ik via Pinkroccade in meerdere functies gedetacheerd geweest bij een grote financiële vastgoed ondernemer met bankstatus. Na deze periode ben ik tot mei 2006 bij dezelfde vastgoed ondernemer in vaste dienst geweest. Tijdens mijn loopbaan bij deze werkgever heb ik verschillende functies vervuld.

Functie: IT Projectleider/SBC Consultant

Periode:
September 2005 tot heden.

Werkzaamheden:
Eenduidig definiëren en uitvoeren van projecten conform de Prince2 projectmethodiek. Participeren in vooronderzoeken gericht op het verkrijgen van een helder beeld over de vraagstelling en scope van het project. Maken van het Project Initiation Document (PID) en andere documentatie conform het handboek Projectmanagement.
Ondersteunen van de IT Accountmanager in het proces van acceptatie en besluitvorming over het project in overleg met de opdrachtgever en de IT-afdeling. Leiding geven aan het projectteam en maken van concrete afspraken met betrokken projectdeelnemers over te leveren bijdragen. Voorzitten van de projectoverleggen. Begeleiden/coachen van projectdeelnemers in het realiseren van het beoogde resultaat. Opstellen van periodieke en ad hoc-rapportages. Tussentijds voorleggen van uitwerkingen en voorstellen voor besluitvorming door de stuurgroep.
Als SBC Consultant heb ik een ontwerp en business case opgesteld voor de invoering van een nieuwe werkplek die op het thinclient concept gebaseerd was en de koppeling van internationale vestigingen sterk vereenvoudigde. Daarnaast was in het ontwerp en de business case de mogelijkheid opgenomen om afhankelijk van locaties en type werkplek te bepalen welke Citrix applicaties op een veilige manier via het Internet beschikbaar gesteld werden.

Verantwoordelijkheden:
Realiseren van projecten conform het PID die voldoen aan de eisen zoals die bij de opdrachgever gelden (bv. Handboek informatiebeveiliging). Plannen van de noodzakelijke activiteiten. Sturen van de uitvoering op kwaliteit en voortgang en bewaken van de scope en het budget. Behouden van draagvlak, zowel binnen het projectteam als naar de opdrachtgever. Tijdige communicatie naar alle betrokkenen in het project. Opleveren en overdracht richting gebruikersorganisatie en beheerorganisatie.

Functie: Citrix specialist

Periode:
Augustus 2004 tot augustus 2005

Werkzaamheden:
In deze periode werd een project uitgevoerd voor de ontsluiting van applicaties via het internet ter ondersteuning van thuiswerkers en mobiele medewerkers. Gedurende het gehele traject ben ik betrokken geweest bij dit project. Mede door mijn inbreng is gekozen voor een Citrix oplossing waarna ik samen met een integrator het technisch ontwerp gemaakt heb. Verder heb ik ingestaan voor de acceptatie van de Citrix oplossing en de overdracht naar de beheeromgeving. Na de oplevering heb ik de Citrixomgeving verder uitgebreid binnen de ICT omgeving van mijn werkgever.

Verantwoordelijkheden:
Ik was verantwoordelijk voor de acceptatie van het technisch ontwerp waarbij de nadruk lag dat deze voldeed een de beveiligingseisen die door mijn opdrachtgever gesteld werden (bankstatus). Na de oplevering van het project ben ik aangewezen als technisch Citrix specialist In deze rol was ik verantwoordelijk voor het onderhouden van de kennis en het aandragen van goede en haalbare oplossingen.

Functie: Scripter/Releasemanager

Periode:
December 2002 tot mei 2005

Werkzaamheden:
Aan het begin van deze periode heb ik mij bezig gehouden met het opzetten van het ITIL-proces “Releasemanagement”. Vervolgens ben ik het proces zowel procedureel als technisch (scripten/packagen) gaan uitvoeren. Uiteindelijk is het aantal medewerkers uitgegroeid tot vier medewerkers die ik functioneel aanstuurde en technisch ondersteunde. Voor de verschillende klanten van de opdrachtgever was ik het aanspreekpunt aangaande software releases. Sinds 2004 hield ik mij ook bezig met het begeleiden en uitvoeren van andere technische wijzigingen op de IT-infrastructuur.

Verantwoordelijkheden:
Als scripter was ik verantwoordelijk voor de oplevering van stabiele en beheerbare oplossingen en het onderhouden van de scriptstraat. Als releasemanager ben ik verantwoordelijk voor het bewaken van het proces releasemanagement. Daarnaast was het mijn verantwoordelijkheid dat het proces gecommuniceerd werd naar de verschillende klanten van de it-afdeling.
Bij de begeleiding van wijzigingen op de infrastructuur had ik de verantwoordelijkheid om deze wijzigingen gecontroleerd door te voeren en over te dragen aan de beheeromgeving. Hierbij moest ik soms een aantal medewerkers aansturen.

Functie: 3de lijns it specialist

Periode:
Januari 2002 tot december 2002

Werkzaamheden:
Mijn werkzaamheden bestonden uit het oplossen van IT-incidenten die de eerste en tweede lijn niet konden oplossen. Daarnaast hield ik mij bezig met het afhandelen van “problems” conform het ITIL-proces problemmanagement . In deze periode heb ik deelgenomen aan een migratie traject van een Windows NT domein naar een Windows 2000 domein. Tijdens deze migratie werd ik voornamelijk als MSI- scripter ingezet.
Verantwoordelijkheden:
Uitvoeren van stabiele en onderhoudbare oplossingen voor zowel incidenten als problems. Tijdens mijn deelname aan het migratietraject was ik verantwoordelijk voor de oplevering conform de kwaliteitseisen die de beheerorganisatie an het project stelde. Daarnaast was ik verantwoordelijk voor het opleveren en documenteren van stabiele scripts.


Functie: Helpdesk coördinator

Periode:
februari 2001 tot december 2002

Werkzaamheden:
De werkzaamheden bestonden uit het telefonisch afhandelen van IT-incidenten en het on-site oplossen van incidenten. De IT-helpdesk bestond uit zeven medewerkers. Vanaf april 2001 werd ik aangewezen als vervangend coördinator helpdesk, waarbij ik de verschillende medewerkers aanstuurde bij afwezigheid van de coördinator helpdesk.

Verantwoordelijkheden:
Oplossen van incidenten conform de richtlijnen en werkinstructies.Als vervangend coördinator was ik verantwoordelijk voor het goed functioneren van de helpdesk waaronder het bewaken van de oplostijden


Opleiding interimmanager

2006, Training Prince2 practitioner training gevolgd; Getronics Pinkroccade
Examen gedaan maar uitslag is nog niet bekend. In bezit van het Prince2 foundation certificaat.

2005,Opleiding voor het Middle Management; ICM in Utrecht.
In bezit van het diploma.

2004, Meerdere Citrix trainingen gevolgd; CDG, Zoetermeer In het bezit van CCA Metaframe XP en versie 3.0.

2002-2004, Verschillende Microsoft MCP’s trainingen gevolgd; Computrain, Utrecht en het opleidingsinstituur van PinkRoccade in Bilthoven, daarnaast veel zelfstudie gedaan.
In het bezit van MCSA 2000 en 2003 inclusief Messaging (Exchange). En in het bezit van MCSE 2000 en 2003.

1994-2000, Diergeneeskunde; Rijksuniversiteit Gent (België)
In het bezit van het diploma.


Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetenties

Gemotiveerd, ambitieus, gedreven, verantwoordelijk en nieuwsgierig. Conceptueel en analytisch sterk. Toekomstgericht en behoud het overzicht in complexe situaties. Ik werk graag in teams maar ik kan ook goed zelfstandig werken.

Talenkennis interimmanager

Nederlands, mondeling: uitstekend, schriftelijk:uitstekend
Engels, mondeling:goed, schriftelijk:goed
Spaans, mondeling;voldoende, schriftelijk:matig

Overig

Interesses en hobby's: aktualiteit, zeilen, internet, zaalvoetbal, sportvliegen, programmeren en uitgaansleven

 beschikbaar?

Interim managers zoeken:

Opdrachtomschrijving :