Flex Manager
De top 21219 Flexmanagers van Nederland
21219 professionals

 beschikbaar?

interimmanagement TIP: soortgelijke CVs vinden

Interim manager

Interim manager

Werkervaring interimmanager

2005-heden: Channel Director / Sales en Marketing Director EMEA
X-Solutions
X-Solutions is een internationaal opererend bedrijf dat software in de markt zet om documenten te digitaliseren en routeren in een organisatie, gebruikmakend van de scanfunctionaliteit van kopieerapparaten.
• In eerste instantie ben ik als channel director HP verantwoordelijk geweest voor het opbouwen van een Europees verkoopkanaal voor de afzet van Smart Office Scan. Begonnen in Nederland en daarna internationaal uitgebreid met resellers en distributeurs in Duitsland, UK, Frankrijk, Denemarken, Zweden, Noorwegen, Spanje en Portugal.
• Daarna ben ik in 2007 in mijn rol als sales en marketing director EMEA bezig geweest met het opzetten en aansturen van de volledige sales en marketing organisatie. Deze organisatie bestaat uit 3 sales/business development teams en een Product Marketing team.
• Verantwoordelijk voor het behalen van de omzetdoelstelling van 4+ Mio in 2007 waar 35% groei werd gerealiseerd en de business planning voor 2008, gebaseerd op 40% groei.
• Direct contacten met diverse (enterprise) klanten in een consultancy rol om de afstemming over onze oplossing binnen de verschillende bedrijfsprocessen en applicaties te coördineren. Hieronder ook Randstad, de grootste deal in deze periode waarbij er meer dan 800 kantoren werden uitgerust met onze software die op ruim 1200 HP Multifunctionals draait.
• Verantwoordelijk voor de contacten en samenwerkingsvormen met derde partij oplossingen. Onderhandelingen met diverse derde partijen over samenwerking, OEM overeenkomsten afsluiten, SLA’s afsluiten, raamcontract onderhandelingen voeren etc.


2002-2005: Business Development Manager HP/Maxdata/Xerox
Pluz / ETC Pluz
ETC Pluz (voorheen Pluz en daarvoor Codis) is een Value Add Distributeur gericht op de verkoop van ICT hard- en software en oplossingen en actief in zowel Retail als B2B en Enterprise segment.
• Verantwoordelijk voor twee business development teams bestaande uit product managers, brand account managers en backoffice medewerkers, in totaal 13 personen.
• Genereren van 200+ Mio omzet met een margedoelstelling van 10+ Mio.
• Vanuit MT actief betrokken geweest bij het overname en integratie traject tussen Pluz en ETC B’Ware. Het neerzetten van een organisatie die zich aan de volume kant richt op operational excellence en aan de value kant waarde toevoegt in de vorm van kennis en diensten.
• Succesvolle en snelle invoering en doorgronding van de HP partner One channel strategie. Hierdoor had Pluz een duidelijke voorsprong op zijn concurrenten dit leverde onder andere een deal van 5+ Mio op.
• Eindverantwoording voor de business relatie met de volgende fabrikanten: HP, Maxdata, Xerox, Eicon, Perle, Kingston en Tornado/Tron. Onder andere door vendor rating, afsluiten van SLA’s en inkoop contracten en 3 maandelijkse reviews.
• Het in de markt zetten en verkopen van het totale diensten portfolio van ETC Pluz

2001-2002: Business Unit Manager HP
Pluz
• Verantwoordelijk voor de business unit HP bestaande uit verkoop binnendienst, account management, product management, inkoop, sales consultants en product specialisten, in totaal 23 personen.
• Omzet verantwoordelijk voor ca 150+ Mio met een margedoelstelling van 10+ Mio. Profit & Loss verantwoording voor de business unit. De margedoelstelling werd dit jaar ondanks de fusie overschreden met 500k euro.
• Integratie van het Codis en Datelcom HP team naar aanleiding van de fusie tussen beide organisaties.
• Aansturen van de BU vanuit operational excellence strategie voor het volume team en kennisopbouw en dienstverlening voor het value team.
• Verder opzetten en uitbreiden van de software activiteiten van HP.
• Het in de markt zetten en verkopen van het totale diensten portfolio van Pluz.

2000-2001: Senior Account Manager / Brand Manger
Codis
• Verantwoordelijk voor een aantal major accounts en voor het HP brandteam bestaande uit brand account managers, een product manager,een sales consultant, inkopers en een product specialist.
• Verantwoordelijk voor ruim 20 topklanten bij wie de omzet met gemiddeld 20% is toegenomen en de marge ook met 1%.
• Het opzetten en begeleiden van de subdistributie activiteiten met het merk HP. Het afsluiten van inkoopcontracten en SLA overeenkomsten.
• Het opzetten en aansturen van het brand team voor HP.
• Verantwoordelijk voor 25% omzet groei met het merk HP.
• Het in de markt zetten en verkopen van het totale diensten portfolio van Codis

1998-2000: Dealer Account Manager / Brand Manger HP
Codis
• Verantwoordelijk voor een aantal dealer accounts en voor het opzetten en informeel aansturen van het HP brandteam.

1995-1997: Product Manager HP
Codis
• Een combinatie functie van marketing verantwoording, vendor relatie beheer, klantcontact voorraad en omzet verantwoording en communicatie met sales.
• Verantwoordelijk voor het opzetten van de afdeling PM binnen Codis

1993-1995: Medewerker verkoop binnendienst / Plaatsvervangend hoofd binnendienst
Codis
• Verantwoordelijk voor 25 large en medium accounts.


1992-1993: Inkoper
Codis
• Inkoop verantwoordelijk voor IBM, HP en diverse netwerkproducten.


Opleiding interimmanager

2004: Masters (Communicatie) opleiding NLP (Neuro Linguïstisch Programmeren, aan de Nederlandse Academie voor Psychologie in Amsterdam), afgerond
2002: Mansal Management opleiding, afgerond
Mansal trainingen te Breda
1992-2002 Diverse trainingen waar onder HP technische product trainingen en sales trainingen, onder andere bij buro Berenschot.
1992: HBO Technische Informatica, afgerond
Hogeschool Drenthe te Emmen.
1986: HAVO, afgerond
Gooische Lyceum te Bussum.


Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetenties

uitgebreid management track record
begeleiding van diverse fusies en overnames
opzetten en begeleiden van (nieuwe) teams
relatiebouwer
coach
dealmaker

Talenkennis interimmanager

Verstaan Spreken Schrijven
Nederlands Moedertaal Moedertaal Moedertaal
Engels Vloeiend Vloeiend Vloeiend
Duits Uitstekend Goed Voldoende
Frans Voldoende Matig Matig


 beschikbaar?

Interim managers zoeken:

Opdrachtomschrijving :