Flex Manager
De top 21219 Flexmanagers van Nederland
21219 professionals

 beschikbaar?

interimmanagement TIP: soortgelijke CVs vinden

(senior)HR-adviseur, HR Business Partner, HR manager

(senior)HR-adviseur, HR Business Partner, HR manager

Werkervaring interimmanager

09/2014 – 04/2016 Commerciële functie/Interne processen (36 uur per week)
Ten Have Seeds, Zwolle
HR-activiteiten: werving en selectie, opstellen verschillende soorten contracten (bepaalde/onbepaalde tijd, zzp-overeenkomsten, samenwerkingsovereenkomsten), bedrijfseigenregelingen opstellen, opzetten pensioenregeling.
Professionaliseren en structureren van alle werkprocessen, w.o. het kwaliteitssysteem voor Biologische producten.
Opzetten/uitbouwen en uitvoeren van de commerciële activiteiten vanuit de binnendienst.

11/2011 - 09/2014 HR Adviseur (28 uur per week)
Animal Science Group Wageningen University and Research Center, Lelystad
Verantwoordelijk voor het gehele HR-beleid binnen de business unit Central Veterinary Institute op tactisch en operationeel niveau (250 medewerkers vnl. hoogopgeleide professionals).
• Advisering, ondersteuning van het management bij de ontwikkeling en implementatie van HR-beleid, bij strategische personeelsplanning en duurzame inzetbaarheid van de medewerkers in een veranderende organisatie;
• Advisering management, directie en Ondernemingscommissie t.a.v. wettelijke regelingen, CAO vraagstukken en HR vraagstukken in brede zin;
• In-, door- en uitstroom van medewerkers;
• Arbo/verzuimbeleid.

10/2012 – 09/2014 Commercieel medewerker (gemiddeld 12 uur per week)
Ten Have Seeds, Zwolle

03/2011 - 03/2012 Interim Recruiter/interim HR adviseur
Postnl (via Manpower), Ten Have Seeds

10/2002 - 03/2011 Hoofd P&O
NV Energiewacht Groep, Zwolle
Vormgeven en Verantwoordelijk voor het gehele HR-beleid binnen de organisatie op strategisch, tactisch en operationeel niveau (150 medewerkers).
• Opleidings- en stagebeleid;
• In-, door- en uitstroom van medewerkers;
• Opleidings- en arbobeleid;
• Harmonisatie arbeidsvoorwaarden en opstellen procedures;
• Formuleren, implementeren en evalueren van beleid en interne processen;
• Advisering management, directie en OR;
• Controle op de salarisadministratie;
• Interne auditor ISO 9002;
• Lid MT.

06/2006 - 01/2008 Zelfstandige in W&S, Personeelsadvies

11/2000 - 10/2002 Accountmanager Unit Legal
Axioma Groep, Reeuwijk
Verantwoordelijk voor de acquisitie van projecten, de aanname, het plaatsen en begeleiden van juridisch geschoolde detacheringskrachten vnl. op Hbo- en WO-niveau.


05/1985 - 11/2000 Vestigingsmanager, Beleidsmedewerker, Intercedent
Start Uitzendbureau
In totaal heb ik 15 jaar bij Start Uitzendbureau gewerkt in verschillende functies in verschillende regio’s (w.o. Epe, Harderwijk, Arnhem-Zuid, Gouda), de langste periode heb ik als vestigingsmanager gewerkt op verschillende vestigingen. Naast de genoemde functies, heb ik de begeleiding gedaan van vestigingsmanagers in een MD-traject en heb ik trainingen gegeven op het gebied van procedures en communicatieve vaardigheden aan groepen nieuw aangenomen medewerkers.

Opleiding interimmanager

1992 - 1994 Hbo P&A, diploma behaald
Hogeschool Haarlem, Soza Zwolle

1989 - 1992 Mbo ap/pb, diploma behaald
Hogeschool Haarlem, Soza Zwolle

1983 - 1984 Secretaresse-opleiding
Schoevers Arnhem

1978 - 1983 Havo, diploma behaald
Rijksscholen Gemeenschap Epe

cursussen:
2013 HR Leergang Universiteiten
Strategisch management, Veranderkunde, Organisatiekunde, Structuur en Cultuur, Beleidsadvisering, Leiderschap, Effectiviteit HRM.

2013 Beleidsadvisering/beleidschrijven
Module Open Universiteit

2008 Verzuimmanagement
B+I Care Full

2004 Ontslagrecht
Windesheim, Zwolle

2004 Het auditen van een kwaliteitsmanagementsysteem
Plantconsult

1993 - 2000 Management trainingen
Situationeel leidinggeven, invloedstijlen, doelgericht beoordelen, management met lifo- assessment, Commerciële trainingen
Advies/acquisitievaardigheden, marketing, presentatietechnieken, time/stressmanagement.

Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetenties

• positief en enthousiast
• klantgericht, integer en loyaal
• flexibel, initiator en ondernemend
• inzicht in mensen en verhoudingen, verbinder
• zelfstandig en teamplayer
• resultaatgericht, gedreven, creatief en pragmatisch


Talenkennis interimmanager

Engels woord en geschrfit goed
Duits woord en geschrift redelijk

Overig

Extra curriculaire activiteiten
2007 – 2011
Denktank opleiden”, georganiseerd vanuit de branche ter ondersteuning van het maken en
uitvoeren van opleidingsbeleid.
2010 - 2011 Samenwerking competentiegericht onderwijs Gelderland
2010 - 2011 LPI Zwolle (lokaal platvorm installatietechniek)


 beschikbaar?

Interim managers zoeken:

Opdrachtomschrijving :